SMBTP, la section BTP de Mutuelle Mieux-Etre, première mutuelle du BTP, vous propose une complémentaire santé sur mesure, offrant des garanties et des services adaptés aux besoins de tous les professionnels du bâtiment.
Les risques spécifiques des professionnels de la construction
Les salariés de la construction sont exposés à de nombreux risques en raison de la nature de leur travail : chutes depuis des échafaudages, manipulation de charges lourdes, exposition au bruit et à des produits chimiques dangereux… autant de situations qui peuvent engendrer des blessures graves ainsi que des troubles musculo-squelettiques, visuels et auditifs.
Les conditions de travail sur les chantiers augmentent considérablement le besoin de garanties santé robustes pour couvrir les soins d’urgence et les traitements spécifiques.
Entreprise de construction : quelles obligations pour le secteur du BTP ?
La loi ANI de 2016 impose à toutes les entreprises de souscrire une complémentaire santé collective couvrant un minimum de garanties. En pratique, cela signifie que votre entreprise doit proposer une mutuelle qui couvre au moins 50 % des cotisations de vos salariés.
Les garanties de cette mutuelle doivent également être conformes aux exigences de la convention collective nationale (CCN) à laquelle votre entreprise est rattachée, en garantissant des niveaux de remboursement et de prise en charge des frais de santé qui répondent aux obligations spécifiques définies par vos accords de branche.
Assurer cette conformité est un moyen de protéger vos salariés tout en respectant la législation en vigueur.
Les avantages d’une mutuelle santé dédiée aux entreprises de la construction
Les contrat santé dédiés aux professionnels du BTP offrent des garanties spécifiquement conçues pour répondre aux besoins des travailleurs de la construction, notamment en matière de remboursement des consultations de praticiens, de soins d’urgence, de frais dentaires, de frais optiques ou encore de prise en charge des frais d’hospitalisation. Ces garanties sont essentielles pour protéger efficacement les salariés du bâtiment et leur permettre de ne jamais renoncer à leurs soins, cette population étant plus susceptible que d’autres de réaliser des arbitrages sur ce point.
Opter pour une mutuelle BTP est le meilleur moyen pour une entreprise de construction de bénéficier d’une couverture santé complète. Le contrat peut également inclure des prestations qui ne sont pas prises en charge par la Sécurité Sociale, comme certains types de médecines douces (ostéopathie, acupuncture) ou des équipements médicaux spécialisés, améliorant ainsi la valorisation de la politique RH de l’entreprise et le bien-être de ses salariés.
Bien choisir sa mutuelle santé pour une entreprise de construction
Pour choisir la bonne mutuelle santé pour votre entreprise de construction, plusieurs critères doivent être pris en compte :
• Le tarif des cotisations
Le prix de la complémentaire santé doit être adapté aux capacités financières de votre entreprise, tout en sachant qu’elle doit prendre en charge au moins 50 % de la cotisation de chaque salarié. À noter que le montant de votre part employeur peut varier selon la convention collective applicable à votre entreprise.
• Les garanties offertes
Il est important d’étudier le remboursement des soins courants, la prise en charge des soins dentaires, ainsi que le niveau de remboursement des verres et lentilles. Mais aussi les remboursements complémentaires qui peuvent faire toute la différence.
• La conformité du contrat avec votre convention collective
Votre contrat santé doit respecter les obligations prévues par votre convention collective, notamment en termes de garanties minimales et de niveau de couverture pour les différents types de soins.
Enfin, assurez-vous que la mutuelle choisie prenne en compte les spécificités de votre secteur, telles que la prise en charge des risques professionnels spécifiques aux métiers de la construction.
Souscrire une mutuelle BTP : les bonnes raisons de choisir SMBTP
SMBTP vous propose des contrats flexibles et sur mesure, conçus pour répondre aux besoins particuliers du BTP et aux exigences de votre convention collective. Vous bénéficiez de garanties étendues et avez le choix entre de multiples formules.
Bon à savoir : nous mettons également à votre disposition et un espace dédié pour gérer facilement et rapidement votre contrat, suivre l’évolution de votre régime collectif et informer vos salariés de leurs droits et avantages.
SMBTP s’engage aussi à vous accompagner de manière personnalisée avant et après l’adhésion pour assurer la conformité de vos contrats santé mais également pour développer des actions de prévention adaptées à votre entreprise de construction ou encore vous aider à valoriser votre politique RH auprès de vos salariés par le biais de votre contrat santé.
Nous pouvons par exemple organiser, avec nos entreprises adhérentes, des ateliers de prévention sur les troubles musculo-squelettiques, des dépistages auditifs et visuels, ainsi que des formations aux gestes de premiers secours pour améliorer la santé de vos salariés et réduire les risques professionnels dans votre entreprise.
Choisir SMBTP, c’est l’assurance d’offrir à vos équipes une protection santé sur mesure, adaptée aux spécificités du secteur de la construction, tout en leur garantissant une couverture complète et des services personnalisés pour assurer leur bien-être et leur sécurité au quotidien !
